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“有的人吃在碗里，看在锅里，
我绝对不会允许他留在格力。”
董明珠接受采访时说的话
迅速引发争议，甚至冲上热搜榜首
近日，董明珠在现场采访中表示，她已经与员工进行了交谈，并要求他们持有格力的股票。 有的可能认为买了没啥用，可能两年后就走； 有些人购买并获利。 最后，我离开了。 我对这种行为非常不满意。
“我的言论很尖锐、很无情，有些人吃碗里看锅里，这样的人太多了，我们绝对不会允许他们留在格力。”
经核实，该音频来自上交所8月28日蓝筹活动现场采访格力电器。
他曾表示不会招人，只想要工资
网友热议
在8月19日的《超级访谈》节目中，董明珠表示，年轻人虽然可以拿到大学文凭，但一定要考虑、问问自己能做什么。 这不是因为你拥有大学文凭能赚多少钱，而是因为你能做什么。 你能得到多少钱。 她告诉她的员工，不要招那些说“我来这里要多少工资，你们付不付？”的人。 没有必要招募这样的人。
董明珠希望他招募的人知道我能做什么？ 我能做些什么？ 我能为你做什么 这样的孩子有机会培养。
此番言论引发网友热议。 有网友表示：好的公司应该培养人，尊重人的价值，而不是培养工作机器。
据悉，2022年，格力电器实现营业总收入1901.51亿元，同比增长0.26%； 实现归属于母公司净利润245.07亿元，同比增长6.26%。
网友：人往高处走并没有什么错
对于这件事，网友们也是议论纷纷。 不少网友表示，董明珠的言论过于严厉，“人往高处走，水往低处流”，为了自身发展而跳槽并没有什么错。
t-5ina：这叫什么？ 就不能不买股票吗？ 戒不掉？ 这也是道德批判吗？
Shine361：只是一份兼职工作。 你为什么这么做？ 就算结婚了也可以离婚，更何况是赤裸裸的雇佣关系。
月氏府：人往高处流，水往低处流。 这不是很正常吗？
O0o人生如夏花o0O：我们公司的员工经常辞职，有的呆了很多年，有的被我们解雇了。 公司和员工必须双向努力，才有美好的未来。 如果达不到人才期望，为什么不让人离开呢？
但也有人表示，如果公司给予他们足够的信任和资源，他们确实应该与公司同进退。
西月光：其实我还挺喜欢这样的boss的。 如果公司足够好，领导信任我，我愿意和公司一起工作。
拉拉兰：给我足够的钱，我愿意以公司为家，不然算了。
单桂民就是我：我觉得董先生说得对。 许多人对自己的工作不满意。 频繁跳槽就是吃碗里的东西，看锅里的东西。
也有人认为，兼职最重要的是双赢，而千里马和伯乐的关系正是专业人士所需要的。
桑库尔：这只是一份工作……如果你快乐，你就会赢，如果你不快乐或者你觉得自己不平等，那么我们会再见。
KK_vs_KK：顺便说一句，从碗里吃东西，然后往锅里看，难道不是一种攻击性行为吗？ 永远保持向前看。
您对此事有何看法？
