公积金百分之多少_公积金有哪些用途

公司缴纳公积金的比例是多少

根据相关法律法规规定，公司应按照职工工资总额的比例缴存公积金，目前最低比例为8%，最高不得超过20%。我国《社会保险法》规定，用人单位应当依照国家和地方的规定，为职工缴纳社会保险费，其中包括住房公积金。

公司公积金缴纳标准：缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

根据中国国家规定，职工和用人单位缴纳住房公积金的比例为：个人缴纳比例：5％~12％（不同城市有所不同），用人单位缴纳比例：12％~20％（不同城市有所不同）。

公积金比例是多少

缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

比如：上海、南京、北京一线城市，公积金比较高，大公司比例能达到12%左右，小公司在10%左右。如果在三四线城市的公司工作，住房公积金比例会更少一些，大概也就是8%-9%左右。

根据住房公积金的相关管理规定，公积金缴存比例应不低于5%、不高于12%，即缴存比例范围在5%-12%之间。

住房公积金的缴存比例是5%到12%。也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。

单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

住房公积金比例是多少 每个地方住房公积金比例都不一样，有些地区住房公积金比例高一些，但是有的小城市公司住房公积金比例低一些。

住房公积金百分比

1、摘要：本文旨在说明住房公积金缴存比例的相关内容，介绍了住房公积金比例的计算方法和缴存比例的政策规定，最后介绍了住房公积金缴存比例的实际情况。

2、公积金比例一般都是百分之五到百分之十二之间，具体如下：住房公积金缴存最高9000最低240。

3、住房公积金缴费比例是指单位和个人缴纳住房公积金的比例，它是由政府制定的，住房公积金缴费比例的调整对社会经济的发展有着重要的影响。

住房公积金一般是多少

您好：工资5000公积金交250-600元，住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。

按照规定，一般企业和个人缴费比例最低是8%，但是职工个人也可以根据自身的需求和企业约定缴纳公积金高于8%，只要不超过12%即可。

住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月 平均工资， 这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。

住房公积金缴费的比例一般是在5%~12%之间，具体是需要看个人所在公司选择的缴费比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

一般来说，住房公积金的缴存比例为个人缴存比例和单位缴存比例的总和，根据《住房公积金管理条例》的规定，个人缴存比例不低于工资总额的5%，单位缴存比例不低于工资总额的5%。也就是说，一般情况下住房公积金的缴存比例为10%。

住房公积金每月交的数目是不太相同的，而且每个地区的规定也不太相同，一般最高限额为9000元，最低为240元，是按照工资总额到5%到20%进行缴纳。

公积金标准比例

1、根据中国国家规定，职工和用人单位缴纳住房公积金的比例为：个人缴纳比例：5％~12％（不同城市有所不同），用人单位缴纳比例：12％~20％（不同城市有所不同）。

2、公积金的缴存比例是5％-12％。设区城市（主要指地级市）单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体由各地根据实际情况确定。

3、单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

4、公积金缴纳比例：住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%。

5、公积金比例一般都是百分之五到百分之十二之间，具体如下：住房公积金缴存最高9000最低240。